교학지원팀 공지사항
[안내] 2025학년도 선양한국국제학교 교원 초빙 공고
조회수 : 285 등록일 : 2024-10-11 오후 1:29:11

 

2025학년도 선양한국국제학교 교원 초빙 공고

 

대한민국 글로벌 미래인재를 육성하는 선양한국국제학교와 함께 재외교육의 이상과 꿈을 함께 만들어 나가실 소중한 교육가족을 모시고자 하오니 관심있는 분들의 많은 지원바랍니다.

 

1. 채용 분야, 인원 및 자격조건

 

분야 (교과)

인원

자격 조건

응시 자격

우대 및 가능 조건

초등

담임

1

초등 정교사 자격증 소지자로 교육경력 2년 이상인 분

국가공무원법 제33조의 공무원 결격사유에 해당 되지 않고, 기타 법령에 의하여 응시 자격을 정지당하지 아니한 분

해외 근무에 결격사유 및 지장이 없는 분

부장교사 경력자(교무, 연구)

NEIS 업무 경험자

영어 전담 경력자

영어 전담 경력자

영어회화 전담강사 지원 가능

영어(TESOL ) 자격 소지자 지원 가능

영어

(전담)

1

중등

영어

1

당 과목 중등 정교사 자격증 소지자로 교육경력 2년 이상인 분

국가공무원법 제33조의 공무원 결격사유에 해당 되지 않고, 기타 법령에 의하여 응시 자격을 정지당하지 아니한 분

해외 근무에 결격사유 및 지장이 없는 분

대입 지도 업무 경험자

NEIS 업무 경험자

TOEFL 지도 경험자(영어)

영어 회화 수업 경험자(영어)

고등학교 화학 수업 경험자(과학)

과학

1

유치원

담임

1

당 교원자격증 소지자로 교육경력 2 이상인 분

국가공무원법 제33조의 공무원 결격사유에 해당 되지 않고, 기타 법령에 의하여 응시 자격을 정지당하지 아니한 분

해외 근무에 결격사유 및 지장이 없는 분

혼합 연령반 운영 경험자

? 선발인원은 학교 사정에 따라 변동될 수 있으며, 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음.

? 경력 기준은 2025.02.28. 기준

- 교원자격검정령 제8조에 따른 경력 및 재외국민 교육경력 포함

- 휴직기간 및 시간강사 경력 제외

? 주당 수업시수는 20시간 기준

? 기간제 교사 등 지원 가능(경력 및 처우 동일 대우)

2. 보수 및 근무 조건 (2024학년도 기준)

* 단위:인민폐(RMB, 보수는 세금 공제 전 액수임)

 

구분

금액(위안화)/지급기준

비 고

기본급

· 초중등 13,650/· 유치원 11,550/

· 본교 보수규정에 따라 지급

· 직책, 담임 등은 보임 시 지급

주택수당

· 3,500/(중국외 거주자), 600/(중국내 거주자)

직책수당

· 교감직무대행 2,500/

· 부장 1,500/

담임수당

· 1,000/

경력수당

· 교육 실경력 4년당 400/(최대 2,000/)

경제보상금

· 급여(주택수당제외) 1개월 분/(계약기간 만료 시)

명절수당

· 급여(주택수당제외)50%/

기타 지원

자녀가 본교에 재학 시, 입학금 50% 및 수업료 전액 면제

본인의 비자 수수료(건강검진비 포함)

방과후 지도?자기 주도 학습 지도?초과 수업 시수 수당 등: 관련 규정에 따라 지급

학교급식 제공, 통학버스 탑승 시 본인 교통비 면제

부임 및 귀임 항공료 지급(본인)

계약 중 중도 귀임 시는 귀임항공료 미지급

?중 조세 면제협정에 따른 3년간 개인 소득세 한국 납부 가능(절세 유리)

중국 조세 규정에 따란 변동될 수 있음

3. 채용 기간

. 2025.3.1. ~ 2027.2.28.(2)

. 2년 계약이 만료된 후 본교의 인사규정에 의한 근무성적에 따라 재계약 논의 가능

 

4. 응시원서 접수

. 접수기간: 2024.10.21.() 09:00 ~ 10.25.() 17:00 (한국시각 기준)

. 접수방법: E-mail(수신: shenyangkorea@hotmail.com)로 송부한 후 수신확인바람

. 제출서류

? 모든 제출 서류는 하나의 PDF 파일로 제출 바람.

? 파일명 예: 홍길동(중등 영어)

 

제출서류

부수

응시자별 제출 서류

비고

정규 교원

비정규 교원*

지원서[별지 서식 1]

1

사진 첨부

자기소개서[별지 서식 2]

1

서식 수정 가능

학교장 추천서[별지 서식3]

1

×

자율 선택

개인정보 보호 수집 동의서[별지 서식 4]

1

 

인사기록카드 사본

1

×

원본대조필

최종학력증명서

1

×

인사기록카드로 갈음

교원자격증 사본

1

×

인사기록카드로 갈음

범죄경력증명서

1

최종합격자에 한함

*인사기록카드 제출이 어려운 비정규 교원(기간제 교사, 명예퇴직 교사 등)의 경우, 2개월 이상 근무경력 모두 기입 필수

. 참고

1) 교사지원서(별지 서식1): 반드시 사진 첨부, 기입란이 부족할 경우 추가?수정 가능

2) 자기소개서 1(별지 서식2): 가급적 상세하게 서술(A4 3쪽 이내 작성)

3) 학교장 추천서 1(별지 서식3): 직인 혹은 사인을 날인 후 스캔하여 제출

4) 최종 합격 시, 지원서 관련 증빙자료 원본(일부 사본) 제출(자격증, 경력증명서 등)

 

5. 선발 절차 및 전형방법

. 원서 접수: 10.21.() ~ 10.25.() 17:00(한국시각 기준)

. 서류 심사: 필요 시 연장 및 추가 공고 가능

 

? 본교 서류심사 후 면접 대상자 선발

? 서류전형 결과(면접 대상자) 발표

- 2024.10.30.() 면접 시간 및 면접 방법 등을 대상자에게 개별 안내

. 면접 심사

 

? 일시(예정)

- 2024.11.09.(), 2024.11.10.() [해당 일자 중 초빙 분야별 특정 일자로 운영]

- 면접 시간 및 장소는 대상자 개별 안내

- 외부 면접관을 포함하는 3~5인 면접관에 의한 면접

? 평가영역: 재외 정규 교육기관 근무에 필요한 인성, 역량, 태도, 전문성 등을 종합평가

. 합격자 발표 : 2024.11.15.() 17:00(한국시각 기준), 심사 단계별 평판 조회 등 반영하여 개별 안내

. 비고

1) 제출한 서류가 취업허가증 발급에 문제가 있을 경우, 최종합격이 취소될 수 있음.

2) 건강 등의 사유로 원활한 업무 수행이 어려운 상황 등의 경우. 최종합격이 취소될 수 있음.

3) 상기 일정은 사정에 따라 일부 변경 및 조정될 수 있음.

 

6. 지원자 유의 및 참고사항

. 교육공무원 및 사립학교 교원이 본교에 채용 확정되면, 합격 직후 본교와 고용계약을 맺은 서류로 소속기관에 고용휴직 신청

. 교는 한?중 교육부에서 학력을 인정하는 정규 교육기관이며, 본교 재직경력은 한국 내 학교 등에 복직 시 주요 교육경력으로 인정(다만, 상위자격 취득을 위한 인정 여부 등은 소속 교육청에 문의)

. 접수된 서류는 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다르거나, 일부 누락 혹은 거짓인 경우, 취업허가증 발급에 문제가 있을 경우 등은 최종합격 통보 이후에도 합격이 취소될 수 있음

. 건강 등의 사유 발생으로 원활한 업무 수행이 어려운 상황 등의 경우 최종합격이 취소될 수 있음.

. 전형 과정에서 지원자의 역량 등을 검증하기 위한 평판 조회 등을 할 수 있으며, 조회 결과는 합격자 선정에 일부 반영할 수 있음

 

7. 기타

. 본교는 한국 교육부(2006) 및 중국 교육부(2008)에서 학교설립인가를 받았으며, 대한민국 정부에서 파견한 학교장에 의해 대한민국 교육과정으로 운영되는 대한민국 정규 교육기관

. 참고: 학교 홈페이지(http://sykis.withschool.co.kr)

. 문의: 기타 상세한 내용을 자유롭게 문의

- e-mail shenyangkorea@hotmail.com

- 유선전화 86-24-3139-3014(교무실), 86-24-3139-3029(행정실)

- 인터넷전화 070-8016-3315(행정실), 070-8016-3318, 3317(초등, 중등교무실)

. 위의 내용은 일부 변동될 수 있으며, 변동 시에는 개별 연락함.

 

지원자 주의사항(중국 및 동남아지역 학교장협의회에서 지원한 명단 공유함)

-중국과 동남아 지역 한국(국제)학교는 면접일정 등이 동일하므로 반드시 한 곳만 지원하시기 바랍니다.

 

 

 
첨부파일 : 11.hwp / (3304KB)

이전글 | [안내] 기간제교사 인력풀 등록 안내
다음글 | [안내] 경영경제대학 경영학부 교육조교 모집 안내
목록으로

Tel. 02-820-5082 / 5083
Fax. 02-815-4467